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管培生是什么意思？是“管理培训生”的缩写。重点不是“培养”，而是“管理”，因为管培生培养的是管理者。一般培训完成后，他将成为一名企业员工。在很多外企，为了吸引高飞生，会有管培生存在，但一般高飞生刚毕业还不能胜任，所以会先培养他们，让他们具备* *人的能力。

00-1010 1.管培生是管理培训生，不是来管理那些来培训的人，而是作为“管理者”来做一个被培训的人。简单来说，他就是一个“后备干部”。他先担任管理层，进行专业培训，最后通过考试，基本合格担任部门和分公司的负责人。

2.管培生其实是一个外来名词，mbth是“管理培训生”，属于外企“培养公司未来”的一个特殊项目。培训对象一般是毕业三年以内的大学生，以应届毕业生为主。说白了，公司认为你有才华，但在你不知道自己能做什么的时候，你应该先录用，再培训。

3.管培生的目的是吸引人才。由于许多大学毕业生没有工作经验，即使他们有优秀的知识，他们也不知道如何使用它。公司看中后，会先吸收，让它先熟悉各个部门，让它找到自己的方向，再培养到管理层。最后，如果感觉不错，就正式录用。你现在知道管培生是什么意思了吗？是培养成管理者的后备干部。

00-1010管培生看起来和实习生差不多，但是方向完全不一样。实习生是很常见的应聘者，然后在自己的岗位上度过实习期，而且大部分不是直接管理；虽然管培生也会进行培训学习，但都是管理方向的培训。级别明显高很多，名额少很多。真正的大公司管培生大概只有5-10个，最后能留下来的只有1-2个。

总结：以上内容都是管培生的意思，好的未来，经理人方向培养什么储备干部。它是由编辑之家边肖精心编辑整理的。如果对你有帮助，请收藏转发.感谢您的支持！